Programa de calderas: Resolución 1857 de 2024

La Resolución 1857 de 2024 del Ministerio del Trabajo fija el reglamento de seguridad y salud en el trabajo con calderas. Es del 27 de mayo de 2024 y salió en el Diario Oficial 52.770.

¿Está vigente?

Sí. Rige desde el 28 de noviembre de 2024, seis meses después de su publicación (art. 17). Derogó los artículos 500 a 504 de la Resolución 2400 de 1979, que eran las reglas anteriores sobre calderas (art. 18).

¿A quién aplica?

A todo empleador y contratante, de cualquier actividad económica, que trabaje con calderas instaladas o por instalar, incluidas su operación y su mantenimiento (art. 2). Pasa en plantas de alimentos, lácteos, extractoras de aceite, acabado textil u hospitales, entre otros.

La resolución clasifica las calderas por su potencia (art. 3), pero no cambia las obligaciones según la categoría: una caldera pequeña también lleva su programa, su lista de chequeo y sus pruebas anuales.

Si un contratista opera o mantiene tus calderas, también te aplica: eres el contratante.

Lo que pide la norma

1. Un programa de gestión del trabajo en calderas

Va dentro del SG-SST y se le hace seguimiento cada año (art. 6). El art. 7 fija su contenido mínimo:

1. El objetivo general.
2. El marco teórico y el marco legal.
3. Los roles y responsabilidades.
4. Los requisitos de capacitación y entrenamiento de cada rol.
5. El plan de trabajo con su cronograma.
6. La identificación de peligros y la evaluación y valoración de los riesgos.
7. El inventario de las actividades de trabajo en calderas, rutinarias y no rutinarias.
8. Los procedimientos de trabajo.
9. La metodología de medición y evaluación de la exposición.
10. La revisión por la alta dirección.
11. La interpretación y el análisis de los resultados.
12. Las medidas de prevención.
13. Las medidas de protección.
14. Los procedimientos en caso de emergencias.
15. Los indicadores de gestión, alineados con el Decreto 1072 de 2015.

2. Estrés térmico

Evalúas la exposición al calor con el índice WBGT y comparas con los valores de la ACGIH (art. 5). La resolución los adopta como valores de referencia para el trabajo con calderas.

3. Acceso restringido y EPP

• Solo entra al área de calderas el personal autorizado (art. 9).
• Entregas los elementos de protección personal sin costo para el trabajador, con su mantenimiento y reposición (arts. 10 y 12, num. 4).

4. Emergencias y rescate

El plan de emergencias tiene los procedimientos para un evento con calderas, con su plan de rescate, implementado y practicado (art. 11). Lo explicamos en Plan de emergencias y PGRDEPP.

5. Operación diaria (art. 12)

• Lista de chequeo de cada caldera en cada cambio de turno.
• Personal idóneo, capacitado o certificado en competencia laboral según el tipo de caldera, para la operación y el mantenimiento.
• Inspección de los equipos de protección al menos una vez al año.
• Registros de la operación, el mantenimiento y las inspecciones.
• Manuales en español, que los trabajadores entiendan.

6. Calibraciones y prueba hidrostática cada año

Cada año, con un laboratorio acreditado ante el ONAC (ISO/IEC 17025), haces (art. 12, nums. 15 a 18):

• La calibración de las válvulas de seguridad, y otra vez cada vez que una se abra en operación.
• La prueba hidrostática de la caldera y de sus tuberías.
• La calibración de los manómetros y los termómetros.

La norma lo dice así: «Esta actividad deberá realizarse anualmente» (12.16).

Fechas y periodicidades

Qué	Cada cuánto	Norma
Lista de chequeo de cada caldera	En cada cambio de turno	Art. 12
Inspección de los equipos de protección	Al menos una vez al año	Art. 12
Calibración de válvulas, manómetros y termómetros	Cada año, y la válvula cada vez que se abra en operación	Art. 12, nums. 15 a 18
Prueba hidrostática de la caldera y sus tuberías	Cada año	Art. 12
Seguimiento del programa	Cada año	Arts. 6 y 7

Documentos que vas a necesitar

• Programa de gestión del trabajo en calderas, con su seguimiento anual.
• Inventario de las actividades rutinarias y no rutinarias.
• Soportes de idoneidad, capacitación o competencia de quien opera y mantiene.
• Evaluación del estrés térmico con el índice WBGT.
• Listas de chequeo diligenciadas por turno.
• Certificados anuales de calibración y de la prueba hidrostática, de laboratorio acreditado.
• Inspección anual de los equipos de protección.
• Procedimiento de emergencias con calderas y registro de su práctica.
• Manuales de las calderas en español.

Errores frecuentes

• Seguir citando los artículos 500 a 504 de la Resolución 2400. Están derogados desde el 28 de noviembre de 2024.
• Pensar que una caldera pequeña no lleva programa. La clasificación por potencia no quita obligaciones.
• Hacer la prueba hidrostática con cualquier proveedor. Debe ser un laboratorio acreditado ante el ONAC.
• Llenar la lista de chequeo una vez al día. Va en cada cambio de turno y por cada caldera.
• Medir el calor sin el índice WBGT. Es el método que pide la norma.
• Olvidar al contratista de mantenimiento. Como contratante, también respondes.

Cómo lo hace Pentevark

En el perfil de tu empresa respondes si operan o mantienen calderas. Si marcas que sí, aparecen los requisitos de la Res. 1857 con sus acciones en el plan. Se ven aparte: no cambian tu puntaje de los estándares mínimos.

En Reportes, el programa de gestión en trabajo en calderas sale en un solo documento, en PDF y Word, con el contenido mínimo del art. 7 en su orden. Toma los peligros de tu matriz y las capacitaciones del año que ya llevas en la app. La IA redacta un borrador de cada capítulo y tú lo confirmas; lo que falte sale «Por completar». Lo revisa un profesional en SST con licencia: Pentevark no lo firma ni lo certifica.

El calendario te avisa cuándo toca el seguimiento anual del programa y cuándo vencen las calibraciones y la prueba hidrostática, contadas desde el certificado más próximo a vencer. Subes cada lista de chequeo y cada certificado a su requisito.

Si tu empresa también tiene trabajo en alturas o espacios confinados, lee Trabajo en alturas y Inspecciones de seguridad. Para ver todas las fechas del año juntas, revisa el calendario anual del SG-SST.

Puedes empezar en el plan Gratis, sin tarjeta. Mira los planes y precios o crea tu cuenta.

Preguntas frecuentes

¿La Resolución 1857 de 2024 está vigente?

Sí. Rige desde el 28 de noviembre de 2024 (art. 17) y derogó los artículos 500 a 504 de la Resolución 2400 de 1979 (art. 18).

¿A quién aplica la Resolución 1857?

A todo empleador y contratante, de cualquier actividad económica, que trabaje con calderas instaladas o por instalar, incluidas su operación y su mantenimiento (art. 2).

¿Cada cuánto se hace la prueba hidrostática de una caldera?

Cada año, con un laboratorio acreditado ante el ONAC. En la misma periodicidad se calibran las válvulas de seguridad, los manómetros y los termómetros (art. 12).

¿Qué lleva el programa de calderas?

Los 15 contenidos del art. 7: objetivo y alcance, marco legal, roles, capacitación, cronograma, peligros y riesgos, inventario de tareas, procedimientos, medición de la exposición, revisión por la dirección, análisis de resultados, prevención, protección, emergencias e indicadores. Se le hace seguimiento cada año.

¿Cada cuánto se llena la lista de chequeo?

En cada cambio de turno, una por caldera (art. 12).

Esta guía resume la norma para orientarte. No reemplaza la asesoría de un profesional en SST con licencia vigente.

Fuentes

• Resolución 1857 de 2024, Diario Oficial en el SIDN de la Rama Judicial
• Decreto 1072 de 2015, Función Pública